Administrativa/o de RRHH
La posición requiere una persona organizada y dinámica, con experiencia en tareas administrativas vinculadas a la gestión de personal, incluyendo liquidación de sueldos y manejo de documentación laboral.
Principales responsabilidades
Gestión administrativa vinculada al ingreso de personal.
Coordinación de instancias de contacto con candidatos y seguimiento del proceso de incorporación.
Solicitud y control de documentación laboral.
Gestión administrativa de contratos y entrega de uniformes.
Registro y actualización de movimientos de personal (altas, bajas y egresos).
Liquidación de sueldos y control de horas trabajadas.
Atención de consultas administrativas vinculadas al personal.
Requisitos
Experiencia previa en tareas similares y en liquidación de sueldos.
Buen manejo de herramientas informáticas.
Se valorará experiencia en gestión administrativa de personal en empresas de servicios o con dotaciones operativas.
Horario
Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 hs.
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