Analista de Recursos Humanos Con experiencia

? Realizar la liquidación mensual de haberes, incluyendo la recopilación y validación de novedades, los controles correspondientes y la revisión de resultados.
- Gestionar y controlar las licencias reglamentarias y especiales, asegurando la actualización de los registros y la correcta documentación de cada caso.
- Realizar gestiones administrativas ante BPS y BSE, según los procedimientos y responsabilidades del área.
- Gestionar y mantener actualizada la documentación laboral correspondiente.
- Coordinar actividades de Cultura y Bienestar, realizando el seguimiento de las acciones planificadas.
- Coordinar y realizar el seguimiento administrativo de las acciones y los compromisos vinculados con el prevencionista.
- Controlar vencimientos, tareas pendientes y plazos de cumplimiento.
- Elaborar reportes de gestión e identificar desvíos, inconsistencias y situaciones que requieran atención.
- Mantener actualizados los procedimientos de trabajo y proponer mejoras que contribuyan a optimizar los procesos del área.
- Gestionar de forma autónoma las responsabilidades asignadas, comunicando oportunamente las incidencias y situaciones que requieran intervención.