Coordinador/a Polideportivo
1 VacantesEducación en Montevideo, Montevideo
- Salario: A convenir
- Categoría: Docencia / Educación
- Subcategoría Educación
- Localidad: Montevideo
- Activo desde: 16/06/2025
- Jornada: Medio Tiempo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indefinido
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación Técnico/Profesional
- Años de Experiencia: 5
AUREN Capital Humano selecciona Coordinador/a Polideportivo
Para Escuela y Liceo Elbio Fernández.
Nos encontramos en la búsqueda de un/a profesional con sólida formación y experiencia en la gestión de centros deportivos y educativos, para liderar el funcionamiento del Polideportivo de la institución.
Orientamos la búsqueda a personas con formación en Educación Física, Recreación y Deportes o Administración, que cuenten con experiencia liderando equipos y coordinando actividades en entornos educativos.
Serán competencias clave, la capacidad de liderazgo y la gestión de equipos, excelente comunicación, el trabajo colaborativo, la planificación y organización, así como la capacidad para resolver conflictos y habilidades de negociación.
Requisitos:
Experiencia mínima de 5 años en roles de gestión.
Disponibilidad para trabajar en horarios irregulares.
Maestría o Dirección en Gestión de Instituciones Deportivas (será valorado).
Será responsable de:
Diseñar e implementar el plan de actividades y desarrollo del Centro.
Articular con los Coordinadores de Deporte de la Institución.
Trabajar coordinadamente con los Jefes de Relaciones Institucionales, Gestión Humana y Administración y Recursos.
Supervisar el correcto funcionamiento de las actividades.
Supervisar el uso adecuado de los recursos asignados al Centro según lo presupuestado.
Fomentar el trabajo colaborativo y el desarrollo profesional del personal.
Evaluar a los funcionarios técnicos integrantes del staff.
Generar vínculos con otras instituciones educativas, deportivas y sociales.
OFRECEMOS la oportunidad de formar parte en una institución reconocida y con gran trayectoria en el área educativa que ofrece oportunidades de crecimiento y un buen clima laboral.
Auren considera la Ley N° 19.691, decreto 73/019 en sus procesos de selección. Auren promueve la igualdad de oportunidades fortaleciendo su cultura y valores.